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DIE WELT VON MORGEN -


Aufbruch in eine neue Lernkultur

Selbstgesteuertes Lernen und agiles Arbeiten werden die zukünftige Arbeitswelt prägen.


Sind Sie selbst darauf vorbereitet?

Ist Ihr Unternehmen darauf vorbereitet?

Sind Ihre Mitarbeiter darauf vorbereitet?


Mit unserem Selbstentwicklungsprogramm LEARN² entwickeln Sie sich zu einem "modernen Lerner" für die digitale Zeit.


Sie stärken Ihre Kompetenzen, die Sie für Ihre Karriere in der Zukunft brauchen, egal ob Sie zu den Digital Natives zählen oder gerade Ihren Ruhestand planen. In jeder Phase Ihrer Karriere, ob privat oder beruflich: Sie werden stark von diesem Programm profitieren!


Mit LEARN² erschaffen Sie Lernkultur.

Ihre eigene, oder die,Sie in Ihrem Unternehmen wünschen.

Agiles Lernen und Selbstlernkompetenzen entwickeln.

Mit LEARN², dem Selbstcoachingprogramm.

12 Wochen - 12 Module,  je 1 Stunde



Dieser Selbstentwicklungskurs ist für Sie geeignet, wenn Sie sich systematisch mit ihren Lernkompetenzen beschäftigen wollen. Sei es, damit Sie sich beruflich weiterentwickeln können und die Anforderungen in Ihrer Karriere noch besser meistern. Oder um private Lernfelder besser zu erschließen und um wieder mehr Freude am Lernen zu haben!


LEARN² besteht aus 12 Modulen, die Sie als gebundenes Workbook oder als PDF erhalten können. Pro Modul benötigen Sie circa. 1 Stunde Bearbeitungszeit, wobei Sie sich diese flexibel einteilen können. Wichtig ist nur, dass Sie sich selbst ernst nehmen und sich diese 1 Stunde von nichts und niemandem mehr nehmen lassen. Es geht hier um Sie und um Ihre Kompetenzen, um Ihren Erfolg und Ihre Karriere.


Für Unternehmen ist eine gemeinsame Bearbeitung in Gruppen ebenfalls besonders spannend, Sie haben damit neben der persönlichen Entwicklung Ihrer Mitarbeiter höchsten Einfluss auf die aktive Gestaltung Ihrer Lernkultur!

PERSÖNLICHES WISSENSMANAGEMENT


Sie wissen schon viel. Und Sie haben Informationen ohne Ende. Jetzt erschaffen Sie sich ein System für mehr Durchblick, Organisation, Aufbereitung von Informationen und die Grundlagen für ein gutes Netzwerk. Denn es macht einen Unterschied, wie Sie mit Ihrem Wissen umgehen und was Sie daraus machen.


LERNSTIL, ORGANISATION

und LERNUMGEBUNG


Mit LEARN² finden Sie heraus wie Sie selbst am besten lernen wollen. Welche Atmosphäre für Sie lernförderlich ist und wie Sie sich am besten organisieren.

Schwerpunkte von LEARN²

KREATIVITÄT und MOTIVATION


Wecken Sie Ihre Lernmotivation und erleben Sie, wie die Kreativität Sie beim Lernen unterstützt. Sie bestimmen selbst ein passendes Lernprojekt mit dem Sie die Module von LEARN² bearbeiten.


So wird es praxisnah und konkret!


VERNETZT LERNEN


Vielleicht haben Sie bisher für sich alleine gearbeitet und gelernt? Netzwerke betrachten Sie eher skeptisch, wissen aber, dass Sie spätestens jetzt damit auseinander setzen müssen. Dann gelingt Ihnen der Einstieg mit LEARN² ganz sicher. Und auch fortgeschrittene finden hier neue Anregungen für ein professionelles und hilfreiches Wirken und Lernen in Netzwerken.

LEBENSLANGES LERNEN


12 Wochen voller Inspiration, Ideen, Denkanstößen und viel Raum zum Ausprobieren und entdecken.


Ohne dabei starren Regeln folgen zu müssen.


Es gibt bei LEARN² kein Richtig oder Falsch. Es gibt nur Ihren Weg.


Damit lebenslanges Lernen eine Freude ist

und zu einer Kraftquelle für  Inspiration und Innovation wird.

LEARN²


Gemeinsames, vernetztes Lernen

Begleitende Webinare

auf Wunsch.

Austausch mit anderen Teilnehmern.

Lernen darf auch Freude machen!


12 Wochen

pro Woche 1 Stunde

Kernkompetenzen der Zukunft stärken


Über uns und über LEARN²


Das Selbstentwicklungsprogramm LEARN² ist aus der Beobachtung heraus entstanden, dass wir heutzutage anders lernen (müssen) und darauf häufig noch nicht vorbereitet sind. Mitarbeiter und Unternehmen sind froh um jede Unterstützung in diesem Bereich.


In das Programm fließen über 20 Jahre Erfahrung im Bereich Training sowie Learning & Development ein.


LEARN² wurde von Susanne Groth entwickelt und wird permanent überarbeitet. Susanne Groth ist Trainerin und Coach, Gründerin und Geschäftsführerin der artaro GmbH in München, zertifizierter Lerncoach und kennt als Reiss-Profile-Master auch die Faktoren der intrinsischen Motivation sehr genau.

Preise und mehr Informationen


Sie wollen in sich und in Ihre Weiterentwickung, in Ihr persönliches Wachstum investieren? Gemeinsam mit anderen wollen Sie ein neues Verständnis des Lernens erleben? Glückwunsch zu Ihrer Entscheidung, Sie können mit dieser Investition in sich nur profitieren!


Um möglichst vielen Menschen die Teilnahme zu ermöglichen bieten wir LEARN² zu unterschiedlichen Konditionen an. Und als Privatperson können zu vergünstigten Preisen teilnehmen.


Für Unternehmen bieten wir unterschiedliche Lizenzformen. Bitte sprechen Sie uns gerne darauf an.

Teilnahme als Privatperson

  • 12 Module für 12 Wochen.


  • Anleitung zur Arbeit mit LEARN².


  • Auslieferung als gebundenes Workbook oder PDF.


  • Je nach Buchung mit oder ohne begleitende Webinare oder Coaching.


  • Zertifikat für Ihre Teilnahme.

Ihre Investition in sich und Ihre Zukunft:

22 / Modul

inkl. MwSt.

Teilnahme als Unternehmen

  • 12 Module für 12 Wochen


  • Anleitung zur Arbeit mit LEARN²


  • Auslieferung als gebundenes Workbook oder PDF.


  • Je nach Buchung mit oder ohne begleitende Bausteine wie z.B. Kick-Off-Vortrag, begleitende Learning-Meetups, Moderation einer Abschluss-Veranstaltung zu den Learnings mit LEARN², etc. Gemeinsam gehen wir Ihren Weg zu neuer Lernkultur!


Wichtig: für Unternehmen gilt eine Mindestabnahme von 8 Lizenzen. Sie wollen mehrere Mitarbeiter fit machen? Sprechen Sie mit uns über individuelle LEARN²-Pakete. Auch White-Labelling ist möglich!

Ihre Investition in Ihre Mitarbeiter und Ihr Unternehmen:

44 / Modul

inkl. MwSt.

KONTAKT


artaro GmbH

Sonnenstraße 23

80331 München

089 / 54 09 35 - 0

www.artaro-muenchen.de